23 mei 2011 was voor mij een bijzonder datum. Niet zomaar een datum maar de dag dat ik begon bij Swink. Toen kon ik niet weten dat ik 15 jaar later zoveel heb mogen leren over mijzelf als persoon en op professioneel gebied.
Om te zorgen voor voldoende ruimte voor je autisme, is het belangrijk dat je omgeving daarmee rekening houdt. Wat werkt er voor mij?
Het thema van de Autismeweek 2025 is ‘Ruimte voor autisme!’. In de beschrijving op de website van de Autismeweek staat de zin: “De maatschappij moet ruimte bieden voor mensen met autisme zodat zij zichzelf kunnen zijn.”
Als je leert omgaan met autisme als ‘rugzak’ is dat uiteraard een goed teken. Toch moet je er voor blijven zorgen dat je jezelf de ruimte gunt. Zeker in periodes waarin dat niet altijd makkelijk is.
Het is alweer een aantal jaar geleden sinds bij mij de diagnose ASS werd gesteld, een Autisme Spectrum Stoornis zoals het in medische termen genoemd wordt.
Sinds eind 2023 versterkt Bram Duvigneau het Swink-team. Of eigenlijk kregen we er toen twee collega’s bij, want hulphond Mellow vergezelt hem gezellig naar het Swink-kantoor in Amsterdam Sloterdijk. Bram is naast een zeer ervaren specialist digitale toegankelijkheid namelijk ook blind. Hij laat zich daar niet door tegenhouden. Integendeel. Zo reist hij met het ov en werkt hij regelmatig bij klanten op kantoor, waar Mellow een vertrouwd gezicht is. In dit interview legt Bram uit wat voor hem een toegankelijke werkplek is. “Ga er niet meteen vanuit dat dingen niet kunnen, maar begin gewoon en kijk dan wat wel of niet gaat."
Het is de Week van de Toegankelijkheid. Daarom schreef onze collega Vincent een blog: hoe helpt zijn visuele beperking hem kritisch naar digitale toegankelijkheid te kijken? Welke grote stap levert het hem dat op in zijn werk?
Het thema van deze Autismeweek zette me aan het denken: waarvan raak ik nu het meest, of het snelst, uit balans? En ook: wat brengt mij weer in balans? Gek eigenlijk dat ik daar steeds opnieuw weer actief over moet nadenken, terwijl ik vaak genoeg in mijn leven behoorlijk uit balans ben (geweest). Of daadwerkelijk volledig ben omgekukeld. Dan is het toch handig om te weten wat de belangrijkste oorzaken zijn en wat me helpt om weer in terug in balans te komen.
Het thema van deze Autismeweek zette me aan het denken: waarvan raak ik nu het meest, of het snelst, uit balans? En ook: wat brengt mij weer in balans? Gek eigenlijk dat ik daar steeds opnieuw weer actief over moet nadenken, terwijl ik vaak genoeg in mijn leven behoorlijk uit balans ben (geweest). Of daadwerkelijk volledig ben omgekukeld. Dan is het toch handig om te weten wat de belangrijkste oorzaken zijn en wat me helpt om weer in terug in balans te komen.
Balans houden is voor mij, maar ik weet vrij zeker ook voor andere mensen met autisme, ingewikkeld. Hoe hou je al die ballen in de lucht en wat doe je als er één valt? En wat nou als je er achter komt dat het teveel ballen zijn die je in de lucht houdt, hoe stel je dan de juiste prioriteiten om toch weer die balans te krijgen?
Het thema van de Autismeweek is dit jaar ‘de kunst van het evenwicht’. In evenwicht blijven lukt Vincent steeds beter. Hoe blijf je in balans als je sociale activiteiten erg leuk vindt, maar die ook veel energie kosten?
Inmiddels is het meer dan 16 jaar geleden dat Swink (toen nog Opdrachtenbank) werd opgericht. Het bedrijf zou niet hetzelfde zijn als Margreet zich niet vanaf dat moment bij Swink had aangesloten. Nu Margreet met pensioen is gegaan, beschrijf ik in dit blog wat Margreet voor Swink en voor mij in het bijzonder heeft betekend.
Het jaar 2023 was een achtbaan. Van lange tijd topdrukte naar een rustige fase. In dit blog blikt Vincent terug op hoe het jaar 2023 voor hem was.
Swink is de afgelopen periode hard gegroeid. Om die ontwikkeling in goede banen te leiden is Jean-Pierre Kahlmann bij ons begonnen als operationeel directeur. In dit artikel stellen we hem voor en vertelt Jean-Pierre over zijn achtergrond en rol bij Swink.
Inmiddels werk ik al meer dan een jaar als data analist bij Swink. Een hele nieuwe wereld voor mij en een hele andere dan die waar ik voorheen in werkte. Door welk konijnenhol ben ik daar terechtgekomen?
Empathie en autisme. Veel mensen denken dat dat niet samengaat. Alleen wat als dat juist totaal anders blijkt? In dit blog voor de Autismeweek 2023 leg ik uit hoe dat bij mij werkt, zowel in mijn werk als privé.
Sinds twee jaar ben ik naast helpdeskmedewerker en contentspecialist ook als salesmedewerker actief bij Swink. Hoe dat zo kwam, leg ik uit in dit blog.
Het is december en ook bij Swink blikken we terug op het afgelopen jaar. We hebben een mooie groei gemaakt als organisatie. Groei in het aantal nieuwe klanten, in de ontwikkeling van onze diensten, maar ook persoonlijke groei. Hoewel we natuurlijk buitengewoon trots zijn op de behaalde resultaten, is de persoonlijke groei en steeds verder ontwikkelende deskundigheid van onze collega’s de mooiste vorm van groei. Daarom vertellen Kaylee, Vincent en Annette over wat 2022 voor hen buitengewoon maakte.
‘Maar ik was toch verder dan dit?’ Het al jarenlang omgaan met mijn autisme zorgt ervoor dat ik meer zelfvertrouwen krijg. Niet alleen op sociaal gebied, maar ook professioneel. Toch heb ik regelmatig last van onzekerheid als ik gespannen ben, waardoor ik teleurgesteld raak in mijzelf. Hoe ik daarmee omga, leg ik uit in dit blog.
Overprikkeling is een sluipmoordenaar. Ik kan lange tijd denken dat het allemaal prima gaat, maar stiekem blijken de signalen er al te zijn. Bijvoorbeeld dat ik een minder goede focus heb of sneller vermoeid ben. Inmiddels heb ik voor mezelf de ultieme ontprikkelmethode gevonden na hectische periodes. Wat die methode is leg ik hier uit.
2011 was een bijzonder jaar voor mij. Op 23 mei kwam ik namelijk in dienst bij wat toen de Opdrachtenbank heette. Deze baan is voor mij een match die een zegen is gebleken.
Bij Swink is persoonlijke ontwikkeling een grote pijler als het gaat om zaken die wij belangrijk vinden. Zelf heb ik daar ook de vruchten van kunnen plukken de afgelopen jaren. Een goed voorbeeld leg ik uit in dit blog.
Sinds maart 2020 zijn er door de pandemie een hoop dingen anders geweest dan voorheen. Dat zorgde voor een soort achtbaan aan aanpassingen. Want wanneer kon iets wel of juist niet? Nu komen er steeds meer versoepelingen en ook dat is lastig. Hoe dat
In dit blog blikt Vincent terug op 10 jaar Swinken, die zonder bepaalde magische woorden misschien maar 30 minuten waren geweest.
Autisme hebben wordt weleens vergeleken met topsport. Hoe het kijken naar boksen Marijn helpt lees je in haar nieuwste blog.
In dit blog legt Renate uit wat sporten voor haar betekend. Sporten heeft haar hele leven al een belangrijke rol gehad. Wat is die rol?
In dit blog beschrijft Vincent waarom bewegen voor hem fysiek en mentaal heel belangrijk is. Hoe kan hij daardoor bijvoorbeeld ontspannen?
Bewegen is zeker nu belangrijk. In dit blog leggen een aantal collega's uit wat voor hun het belang en effect van bewegen is.
In dit blog legt Vincent uit hoe hij met kwetsbaarheid omgaat. Hoe ging dat vroeger en hoe gaat dat nu op kantoor bij Swink?
Solliciteren met autisme is extra spannend. Wat als een bedrijf het wel aandurft? Vincent neemt je mee in 9 jaar en de stappen die hij maakte als persoon.
Wat is er mogelijk als je kijkt naar wat iemand nodig heeft? Welke talenten komen er dan bovendrijven? Bekijk Niels zijn Ted Talk en laat je inspireren!
Sinds de lockdown in maart is thuiswerken voor veel mensen ‘het nieuwe normaal’. Onze collega Marijn beschrijft wat deze periode voor haar betekent
Maak kennis met onze toegankelijkheidsexperts die je aan de hand van een aantal vragen meenemen in toegankelijkheidsland!
Hoe gaan wij verder na corona? In dit blog beschrijft Niels de impact van het virus en de vragen waar hij mee zat. Wat zou b.v. de invloed op Swink zijn?
Transparantie is lastig wanneer je autisme hebt. Niet alleen voor jezelf, maar ook zeker voor de omgeving. Hoe ziet de buitenwereld je?
In dit interview vertelt Peter over werken vanuit zijn huis in Monnickendam, Guitar Hero, het mysterie van zijn microfoon en een goede thuiswerktip.
Het nieuwe normaal’ of de ‘1.5 meter-samenleving’. Wat doet dit met je wanneer je autisme hebt en juist net was gewend aan de ‘oude’ standaard?
Ik houd van structuur. Structuur zit in de kleinste details die op mij soms grote invloed kunnen uitoefenen. Iets simpels als bv een kortere trein.
Hoe blijf je als autist met angstklachten overeind tijdens het coronavirus? Renate geeft hierover een inkijkje in hoe zij hier zelf mee omgaat.
Bob gaf eerst wiskunde bijles, maar werkt inmiddels enkele jaren bij Swink. Hij vertelt wat dat voor hem betekent en heeft gebracht in zijn ontwikkeling.
Door de jaren heen leren veel autisten zichzelf trucjes aan. Wordt het dan makkelijker, en kun je die trucjes zowel zakelijk als privé toepassen?
Maakt het verschil als er op het werk rekening wordt gehouden met je autisme? En hoe doe je dat wanneer je werkt in kantoortuinen?
Een einde van een tijdperk bij Swink, want per 1 januari 2020 draagt oprichter en algemeen directeur Paul Malschaert het stokje over.
Directeur en oprichter Paul Malschaert heeft na 13 jaar besloten zijn werkzaamheden bij Swink over te dragen aan algemeen directeur Niels van Buren
Hulp nodig bij het overzetten van je website? Onze collega Yannick is een doorgewinterde contentmigratiespecialist en denkt graag met je mee.
Bij een nieuwe rol als accountmanager horen nieuwe vaardigheden. Ik was dan ook blij dat ik een ‘salestraining’ mocht volgen.
Wat betekent werken bij Swink voor onze contentspecialist Yannick? Hij vertelt erover in dit blog en over de ontwikkeling die hij heeft doorgemaakt.
Onze Peter bemant al enkele jaren de verschillende helpdesken van de Amstel Academie. In dit blog beschrijft hij hoe hij dit specialisme zelf ziet!
Swink heeft voor Erasmus MC een contentmigratie uitgevoerd. In dit blog kijkt contentspecialist Michelle Bosman terug op deze opdracht.
Het grootste probleem is dat autisme bij vrouwen een stuk lastiger te herkennen en dus te ontdekken is. Vrouwen zijn van nature socialere wezens dan mannen.
Onze collega Renate volgt de SEO-opleiding van Coursera. De kennis die ze hiermee opdoet wil ze inzetten om klanten over SEO te adviseren.
Voor de autismeweek beschrijft onze collega Camilla wat de betekenis van haar autisme voor haar is en hoe zij er nu zelf mee om gaat.
In het kader van de Autismeweek ben ik gevraagd te beschrijven wat mijn autisme voor mij betekend. Een in theorie lastige vraag.
Het opleiden van onze medewerkers vinden wij buitengewoon belangrijk. In sommige gevallen levert dit ook een verandering in werkzaamheden op.
Bij Swink voel ik mij helemaal op mijn plek. Door Swink ervaar ik dat solliciteren en werken met autisme prima samen kan gaan.
Het thema van Autismeweek 2016 was sporten en bewegen. Swink medewerker Marijn Bon vertelt over wat sporten voor je kan betekenen als je autisme hebt.