Blogs

  • Swink bestaat 18 jaar

    Swink bestaat vandaag 18 jaar. Net zoals bij een mens is de reis naar de 18e verjaardag een ontdekkingstocht. Voor ons als bedrijf betekende dat vele veranderingen in die 18 jaar.

  • Social return (SROI): geen verplichting, maar verrijking

    Social return on investment, sociaal inkopen, duurzaam inkopen… hoe je het ook noemt: het is niet alleen een wettelijke verplichting bij bepaalde aanbestedingen, het is ook een kans om tot een samenwerking te komen die soepeler loopt dan een doorgewinterde wandelaar. Omdat iederéén ervan profiteert.

    • gepubliceerd

  • 15 jaar Swinken

    Op 1 november 2007 begon oprichter Paul Malschaert de Opdrachtenbank (nu Swink) met een droom om mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt werk te bieden dat recht doet aan hun talenten. Een zoektocht van vallen en opstaan leverde het begin op van wat nu een sociale onderneming wordt genoemd. Wij nemen je mee in de ontwikkelingen van de afgelopen 15 jaar op deze feestelijke dag! 15 jaar waar wij buitengewoon trots op zijn.

  • Terugblik op 2021

    2021 was een enerverend jaar. Een jaar waarin wij veel nieuwe klanten hebben mogen verwelkomen, voor onze klanten mooie dingen hebben bereikt en waarin alle Swinkers lieten zien hoe flexibel zij in deze onzekere tijden blijken te kunnen zijn.

  • Terugblik op 2020

    Het jaar 2020 was een buitengewoon jaar voor ons. Van webinars tot de nieuwe dienst toegankelijk­heid. In dit overzicht blikken wij terug.

  • De waarde van kernwaarden

    Bij Swink hechten we veel waarde aan kernwaarden. Accountmanager Nina vertelt hoe we tot onze kernwaarden zijn gekomen en hoe ze dat proces heeft ervaren.

  • Help, een autist op kantoor

    Heb of wil jij een autist op kantoor? Onze contentspecialist Renate heeft 3 tips voor je, waar je direct mee aan de slag kunt.

  • De Volkskrant over de participatiewet

    Vincent in de Volkskrant over onze werkwijze op de werkvloer: Met minimale aanpassingen en een beetje extra begeleiding kan ik prima mijn werk uitvoeren.’

    • gepubliceerd

  • Oprichter Swink neemt afscheid

    Een einde van een tijdperk bij Swink, want per 1 januari 2020 draagt oprichter en algemeen directeur Paul Malschaert het stokje over.

    • gepubliceerd

  • Paul de pionier

    Directeur en oprichter Paul Malschaert heeft na 13 jaar besloten zijn werkzaamheden bij Swink over te dragen aan algemeen directeur Niels van Buren

    • gepubliceerd

  • Swink wint FD Gazelle 2019

    Wij zijn één van de 770 snelst groeiende bedrijven van Nederland. Daarmee zijn wij FD Gazelle 2019 geworden. Een buitengewoon mooie erkenning van de groei die wij doormaken als sociale onderneming de laatste jaren. Wat is de FD G

  • Social Return On Investment door Swink

    Social Return On Investment (SROI), of Social Return, is een aanpak om mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt aan het werk te helpen. Social Return On Investment: belangrijke maatstaf voor de PSO Het doel is om deze mensen meer kans te

    • gepubliceerd

  • De toegevoegde waarde van het PSO 30+ certificaat

    Wij beschikken al enkele jaren over het PSO30+- certificaat op trede 3, de hoogste trede. Door dit certificaat zijn wij een erkend bedrijf bij wie je organisatie de social return kan invullen. In dit interview legt Swink-directeur Niels van Buren uit

  • Sprout over sociaal inkopen

    Naast maatschappelijke impact kun je als sociale onderneming ook in de dienstverlenging een meerwaarde hebben. Wat zijn de voordelen van sociaal inkopen?

  • Vrouwtisme: Camouflage van vrouwen met autisme

    Het grootste probleem is dat autisme bij vrouwen een stuk lastiger te herkennen en dus te ontdekken is. Vrouwen zijn van nature socialere wezens dan mannen.

    • gepubliceerd

  • De 3 P’s

    Social Enterprise, Social Firm, ofwel Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO) rust op 3 pijlers, de ‘3 P’s’: People, Planet en Profit.